Разработка электронных курсов,

дистанционное обучение персонала продажам, продуктовой линейке, ценностям компании

Примеры работ

	Демо-курс для Сбербанка России. Перейти
Демо-курс для компании Kenzo. Перейти
	Демо-курс для Леруа Мерлен. Перейти

Дистанционное обучение – эффективное получение знаний

Почему эффективное? Для этого есть минимум 10 причин:

- Сотрудники не тратят рабочее время на поездки до учебного центра;
- Компания сокращает огромные расходы на командировки;
- Не нужно арендовать лекционные залы и учебные аудитории;
- Созданный курс используются многократно;
- Обучение проходит в любом удобном месте;
- У обучающихся нет проблем с пропущенными занятиями;
- Тренеру не нужно подстраиваться под графики сотрудников;
- Несколько электронных курсов могут быть эффективнее десятка тренеров;
- Обучающиеся не ограничены точкой зрения одного тренера на учебный курс;
- Объективная оценка полученных знаний.

Система дистанционного обучения сотрудников дает вам огромную отдачу при минимальных вложениях. Обучаться можно не только в офисе или университете, но и сидя дома, на диване. 

Вы можете проводить обучение сотрудников вне зависимости от местоположения образовательного центра. Каждый человек сможет поучаствовать в обучении дистанционно. Все счастливы! Знания доступны всем!

Схема создания электронных курсов

1. Заказ на разработку.

2. Заключение договора и утверждение технического задания.

3. Выбор методологии и создание рабочей группы.

4. Наполнение курса материалами, разработка тестирования.

5. Передача заказчику готового электронного курса.

Анализ потребностей

Вы сообщаете цели обучения, а мы предлагаем инструменты для их достижения. Для каждого случая, каждой ситуации и каждого бюджета мы найдем методы, которые подойдут именно Вам.

Консалтинг

На основе анализа ваших потребностей и пожеланий составляется модель электронного курса. Выбирается самый удобный для сотрудников или клиентов способ подачи материала. Производится демонстрация возможностей работы электронных курсов.

Разработка электронных курсов для бизнеса

Мы разрабатываем электронные учебные курсы на заказ в любом объеме. Для больших заказов мы используем потоковый способ разработки электронных курсов.

Типовая схема работ:

	Составление графика работ и сметы на создание электронного курса;
	Создание подробного сценария дистанционного обучения;
	Разработка интерфейса, в котором по желанию можно использовать фирменный стиль заказчика;
	Переработка материалов курса для оптимального восприятия с экрана монитора;
	Отбор текстов для озвучки диктором, формирование сценария для учебных видеоуроков;
	Озвучивание и видеосъемка материалов;
	Создание тестового модуля;
	Подготовка установочного пакета для Вашей СДО.

Созданные нами электронные курсы могут быть внедрены в любые системы дистанционного обучения, поддерживающие стандарты SCORM, AICC, TIN CAN API. Курсы также могут быть внедрены в WebTutor, iSpring Online, eLearning Server, Blackboard, Moodle, JoomlaLMS и др.

Разработка тестов

Понятно, что каждый руководитель захочет проверить эффективность системы дистанционного обучения и уровень усвоения знаний сотрудниками. Для этого мы предлагаем вам создание многофункциональной системы тестирования персонала.

Внедрение в систему дистанционного обучения

Готовый курс адаптируется для Вашей системы дистанционного обучения (СДО), упаковывается в инсталляционный пакет и передается вам. Теперь каждый ваш сотрудник или клиент может приступать к обучению в среде E-learning.

Поддержка

Вам нужена правка или доработка курса? Администрирование созданных систем и актуализация электронных курсов – часть нашей работы.

Разумный выбор

Системы дистанционного обучения – инструмент для тех, кто ценит свое время и деньги, для тех, кого волнует результат!

Создание электронных курсов на заказ - наш конек!